一、項目基本情況
1、供應(yīng)商向采購人派遣員工14人。其中收發(fā)員2人，保潔員1人，水電萬能工3人，夜間值班員2人，監(jiān)控管理員2人。服務(wù)期限為2024年1月1日至2024年12月31日。服務(wù)期限采用 1+1+1 模式。2.供應(yīng)商能保證安全可靠，及時發(fā)放派遣員工薪酬和繳納工傷保險或雇主責(zé)任險（供應(yīng)商須根據(jù)員工實際情況選擇繳納工傷保險或雇主責(zé)任險并承擔(dān)派遣員工一切法律責(zé)任、經(jīng)濟責(zé)任，且須出具承諾書。采購人每月按照實際用工清單及繳納工傷保險單據(jù)或雇主責(zé)任險單據(jù)據(jù)實結(jié)算。） 3.派遣人員應(yīng)遵紀(jì)守法，身體健康，服從采購人工作安排，完成日常工作。4.派遺員工應(yīng)符合采購人指定工作崗位要求，收發(fā)員：負(fù)責(zé)辦公樓白天收發(fā)快件、來往出入人員登記、樓內(nèi)巡檢、門崗及秩序維護等日常業(yè)務(wù)。保潔員：負(fù)責(zé)辦公樓日常衛(wèi)生清潔。水電萬能工：負(fù)責(zé)騰沖公園水電設(shè)施的日常維修維護，確保設(shè)施齊全，運作正常。夜間值班員：負(fù)責(zé)騰沖公園夜間安全巡護；監(jiān)控管理員2人，負(fù)責(zé)騰沖公園內(nèi)監(jiān)控設(shè)備的管理，發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報。5.預(yù)算金額：339780元，包括員工工資、工傷保險或雇主責(zé)任險、管理費 。收發(fā)員工資1600元/月，保潔員工資1600元/月，水電萬能工工資4000元/月（含社保費），夜間值班員工資2550元/月，監(jiān)控管理員工資2550元/月。管理費100元/人/月，以實際發(fā)生為準(zhǔn)，工作滿一個月管理費全額支付，工作半個月且不足一個月，支付50%管理費，工作不足半月，不予支付管理費，按月?lián)嵔Y(jié)算。6.派遣人員不服從、不執(zhí)行用工單位（采購方）的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排或無故曠工，用工單位（采購方）有權(quán)要求供應(yīng)商更換派遣人員。
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