為便于供應(yīng)商及時(shí)了解政府采購(gòu)信息，根據(jù)《四川省財(cái)政廳關(guān)于開(kāi)展政府采購(gòu)意向公開(kāi)工作的通知》（川財(cái)采〔〕號(hào)）要求，現(xiàn)將普格縣人民醫(yī)院年度（第批）采購(gòu)意向公開(kāi)如下： 序號(hào) 采購(gòu)項(xiàng)目名稱(chēng) 采購(gòu)需求概況 預(yù)算金額(萬(wàn)元) 預(yù)計(jì)采購(gòu)時(shí)間 備注 普格縣人民醫(yī)院績(jī)效管理體系建設(shè)項(xiàng)目 采購(gòu)內(nèi)容：醫(yī)院薪酬制度改革方案及績(jī)效管理系統(tǒng)建設(shè) 主要功能或目標(biāo)：、在全面了解醫(yī)院、科室、全體工作人員現(xiàn)有績(jī)效管理、獎(jiǎng)金核算與分配、運(yùn)營(yíng)管理方式基礎(chǔ)上，熟悉經(jīng)濟(jì)管理、質(zhì)量管理、組織管理、人員管理、績(jī)效管理流程及相關(guān)制度，形成醫(yī)院績(jī)效管理整體改革方案，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行收入成本數(shù)據(jù)采集、績(jī)效指標(biāo)核定計(jì)算、績(jī)效結(jié)果分配等。 、符合國(guó)家績(jī)效管理等相關(guān)文件和規(guī)定的要求。 、建立以崗位工作、工作價(jià)值（勞動(dòng)強(qiáng)度、技術(shù)含量、風(fēng)險(xiǎn)程度）為主導(dǎo)，兼顧關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)體系、醫(yī)保信用評(píng)價(jià)機(jī)制、成本控制的績(jī)效工資分配機(jī)制，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院成本有效管控、醫(yī)療質(zhì)量提升、醫(yī)療效率改進(jìn)等目標(biāo)。 、根據(jù)方案設(shè)計(jì)并建設(shè)一套符合醫(yī)院績(jī)效方案需要及醫(yī)院管理需求的績(jī)效管理系統(tǒng) 、能夠?qū)崿F(xiàn)與醫(yī)院現(xiàn)有信息系統(tǒng)的無(wú)縫對(duì)接，如：、、、手麻等系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)自動(dòng)抓取，精準(zhǔn)可靠。 、能夠完成基礎(chǔ)信息配置、績(jī)效指標(biāo)定義、績(jī)效津貼計(jì)算及二次分配等功能。 、能夠?qū)崿F(xiàn)數(shù)據(jù)報(bào)表的導(dǎo)出，為決策者提供數(shù)據(jù)分析及下一步運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)功能。 、能夠?qū)崿F(xiàn)系統(tǒng)自動(dòng)取數(shù)與人工數(shù)據(jù)錄入相結(jié)合的方式，實(shí)現(xiàn)績(jī)效指標(biāo)的分值計(jì)算、設(shè)置、修改等功能。 、系統(tǒng)及方案中的考核指標(biāo)應(yīng)當(dāng)靈活設(shè)計(jì)，可隨時(shí)根據(jù)醫(yī)院管理發(fā)展及國(guó)家政策的要求做出調(diào)整。 需滿(mǎn)足的要求：（一）交貨時(shí)間、地點(diǎn)和方式 .交貨時(shí)間：合同簽訂之日起 個(gè)月內(nèi)全部交貨并安裝調(diào)試完畢，完成相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作。 .交貨地點(diǎn)：普格縣人民醫(yī)院。 （二）知識(shí)產(chǎn)權(quán)和保密要求 報(bào)價(jià)供應(yīng)商應(yīng)當(dāng)保證采購(gòu)單位在使用該物資或其任何一部分時(shí)，不受第三方侵權(quán)指控。同時(shí)，報(bào)價(jià)供應(yīng)商不得向第三方泄露采購(gòu)機(jī)構(gòu)提供的技術(shù)文件等材料。 （三）履約能力 （）投標(biāo)人具備績(jī)效管理咨詢(xún)及軟件開(kāi)發(fā)能力，不接受....